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百联商务电子化

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2014-07-17
亚游集团app下载中心组学习别开生面

  “我们百联商务电子化面临这样的抉择——好比是三样东西同时掉进河里,分别是一个球、一块石头、一根针,我们先捞哪一个?眼下我们具有先捞哪一个的本领和能力?答案不言自明——球!”。这是集团总裁叶永明首次以亚游集团app下载董事长身份在5月6日上午亚游集团app下载党委中心组“改、转、实”专题学习会上别开生面的开场白。
  学习会上,叶永明首先从集团商务电子化项目的目标与意义、建设内容、建设周期、组织保障等方面对百联商务电子化项目建设方案进行了详细、专业地解读,对“三大新通路”、“九大系统”建设逐一进行了生动诠释和阐述。叶永明阐述了亚游集团app下载应具备的文化气质和性格,他剖析了阿里巴巴企业文化客户第一、团队合作、拥抱变化、富有激情、诚实守信、敬业奉献的“六脉神剑”,对亚游集团app下载进行了“文化诊断”,破解了亚游集团app下载(BLEMALL)文化密码,即:B(Belief、Berance)是信仰、信念、宽容,L(Learning、Leadership)是学习力、领导力,E(Execution、Exploration)是执行、探索,M(Mind-Open)是开放、好奇心,All(All-Together)是团队合作,并风趣地称之为亚游集团app下载企业文化的“创新八卦掌”。叶永明提出亚游集团app下载的企业文化很大程度来自于管理层的领导力,而这种领导力需要“再一次改变、再一次创新”心智模式和价值观认同来支撑。叶永明在行云流水的讲话中多次“出题”、多次“发球”进行设问,与会同志入耳、入心、入脑,认真谛听……
  亚游集团app下载总经理黄华作了“应考”式发言表示,叶总裁对亚游集团app下载建设方案的解读和对企业文化的诠释是一次总动员、集结号,更是一次业务培训。我们要按照“搭平台、造生态”的要求自加压力、追求卓越、拼搏进取,成为亚游集团重要的增长极。
  受集团商务电子化课题调研组的委托,集团总裁办赵陈斌作了《主流电商发展历程回顾及全渠道O2O关键要点借鉴分享》的精彩介绍。
  学习会由集团首席信息官、亚游集团app下载副董事长金麒主持。集团副总裁王志刚、财务总监吕勇、副总裁浦静波、蒋云锋,集团宣传文化部、战略研究室、总裁办、运行管理部、信息部等部门负责人,亚游集团app下载领导班子成员和助理以上中层干部参加学习会。

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